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Park Hotel Weggis – wo Wünsche in Erfüllung gehen!
Wir verstehen uns als einen vielseitigen, einzigartigen Ferienerlebnis-Anbieter mit aussergewöhnlichen Beherbergungs-, zahlreichen Aktivitäts- und vielfältigen Verpflegungsmöglichkeiten inmitten einer intakten Natur.
Mit einem überaus freundlichen, dynamischen und flexiblen Team wollen wir unsere Gäste einen unvergesslichen und erholsamen Aufenthalt ermöglichen.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir für folgende Departemente:
Administration
Administration
Night Auditor (m/w)
Ihre Aufgaben sind:
Sie übernehmen die selbständige Verantwortung für die Nachtruhe, Ordnung und Sicherheit im und um das Hotel. Sie nehmen die Abschlüsse entgegen, verbuchen die Umsätze der Restaurants und Outletstationen und erstellen den Tagesabschluss. Sie sorgen für Sauberkeit und Ordnung am Front Office. Zudem sind Sie verantwortlich für die Bearbeitung von Notfällen in der Nacht.
Unsere Anforderungen an Sie:
Sie besitzen einen kaufmännischen Abschluss oder eine gleichwertige Ausbildung und Berufserfahrung als Night Auditor oder in einer ähnlichen Position. Gute EDV Kenntnisse und gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab. Sie sind eine belastbare, zuverlässige und selbständige Persönlichkeit. Sie besitzen gute Umgangsformen und ein gepflegtes Auftreten.
Wir bieten Ihnen eine vielseitige und verantwortungsvolle Herausforderung. Das Arbeitspensum ist zu 50% auf das Park Hotel Weggis und zu 50% auf unser Partnerhotel, das Post Hotel Weggis aufgeteilt.
Eintritt per Mitte Mai 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
Réceptionist (m/w)
Unsere Anforderungen an Sie:
Kaufmännische Ausbildung, Hotelhandelsschule oder Hotelfachschule. Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Front Office in der 5-Sterne-Hotellerie. Gute EDV Kenntnisse (MS-Office / Protel von Vorteil) Schweizerdeutsche / deutsche Muttersprache. Gute Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch. Belastbare, freundliche Persönlichkeit mit Verkaufstalent, kundenorientiertem Denken, ausgezeichneten Umgangsformen und sicherem Auftreten.
Ihre Fachaufgaben sind:
Gästebetreuung, Reservationswesen mit Korrespondenz in D/F/E, Betreuung der Telefonzentrale, Check-in/Check-out und Kasse, Menuübersetzungen und weitere administrative Aufgaben.
Per Frühling 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
EVENT Koordinator (m/w)
Ihre Fachaufgaben sind:
Organisation und Verwaltung von Events wie Tagungen, Seminare, Bankette und diverse private Anlässe, Angebotserstellung und aktiver Verkauf am Telefon und vor Ort, Gästebetreuung vom ersten Kontakt bis zum Ende des Events, Rechnungskontrolle der Eventveranstaltungen, Korrespondenzarbeiten in DE/EN/FR, Erstellen von Seminar- und Bankettabläufen, Vertretung Teamleiterin Event bei Abwesenheit.
Unsere Anforderungen an Sie:
Kaufmännische Ausbildung, Hotelhandelsschule oder Hotelfachschule. Berufserfahrung im Bereich Eventorganisation. Erfahrung in der 5-Sterne Hotellerie. Sehr gute EDV Kenntnisse (MS-Office / Protel von Vorteil). Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch. Belastbare, flexible, verantwortungsbewusste, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit mit Verkaufstalent, kundenorientiertem Denken, ausgezeichneten Umgangsformen und sicherem Auftreten. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem jungen und dynamischen Team.
Eintritt per 1. April 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
EVENT Praktikant (m/w)
Ihre Fachaufgaben sind:
Unterstützung bei der Organisation und Verwaltung von Events wie Tagungen, Seminare, Bankette und diverse private Anlässe, Angebotserstellung und Verkauf am Telefon und vor Ort, Gästebetreuung vom ersten Kontakt bis zum Ende des Events, Korrespondenzarbeiten in DE/EN/FR, Erstellen von Seminar- und Bankettabläufen sowie weitere administrative Arbeiten.
Unsere Anforderungen an Sie:
Hotelhandelsschule, Hotelfachschule oder kaufmännische Erfahrung. Gute EDV Kenntnisse. Gute Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch. Flexible, zuverlässige, motivierte und freundliche Persönlichkeit mit Verkaufstalent, kundenorientiertem Denken, ausgezeichneten Umgangsformen und sicherem Auftreten. Wir bieten Ihnen einen umfassenden Einblick in den Eventbereich in einem jungen und dynamischen Team.
Eintritt per 1. Mai bis 31. Oktober 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
Restauration
Restauration
Chef de Rang (m/w), Rest. Sparks
Für unser Restaurant Sparks – leichte Sparkling Cuisine und raffiniert-verspielte Menus, 14 GaultMillau-Punkte.
Unsere Anforderungen an Sie:
Abgeschlossene Servicelehre oder gleichwertige, anerkannte Fachschule sowie mehrjährige Erfahrung in der gehobenen Gastronomie. Deutsche Muttersprache, gute Kenntnisse in Englisch und Französisch, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Flexiblilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem jungen und dynamischen Team.
Eintritt per 1. März 2012 sowie per 1. April 2012, 100%.
Chef de Rang (m/w), Rest. Annex
Für unser Gourmet Restaurant Annex - ausgezeichnet mit 1 Michelin Stern und 16 GaultMillau Punkten.
Unsere Anforderungen an Sie:
Abgeschlossene Servicelehre oder gleichwertige, anerkannte Fachschule sowie langjährige Erfahrung in der gehobenen Gastronomie. Deutsche Muttersprache, gute Kenntnisse in Englisch und Französisch, grosses Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Flexiblilität, Exaktheit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem jungen und dynamischen Team.
Eintritt per:
- 1. April 2012, 100%
- sowie per 1. April 2012 bis 30. November 2012, 100%.
Demi Chef de Rang (m/w), Rest. Sparks
Für unser Restaurant Sparks – leichte Sparkling Cuisine und raffiniert-verspielte Menus, 14 GaultMillau-Punkte.
Unsere Anforderungen an Sie:
Abgeschlossene Servicelehre oder gleichwertige, anerkannte Fachschule sowie Erfahrung in der gehobenen Gastronomie. Deutsche Muttersprache, gute Kenntnisse in Englisch und von Vorteil in Französisch, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Flexiblilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Herausforderung in einem jungen und dynamischen Team.
Eintritt per :
- 1. April 2012 und 1. Mai 2012 bis 30. September 2012, 100%
- sowie per 1. Mai 2012 bis 31. Oktober 2012, 100%.
Küche
Küche
Commis de Cuisine (m/w)
Für unser Restaurant Sparks – leichte Sparkling Cuisine und raffiniert-verspielte Menus, 14 GaultMillau-Punkte.
Unsere Anforderungen an Sie:
Abgeschlossene Kochlehre oder gleichwertige Ausbildung und Berufserfahrung (ca. 2 Jahre) in der gehobenen Gastronomie. Sie sind ausserdem verantwortungsbewusst, flexibel, teamorientiert und zuverlässig.
Eintritt per März 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
Hauswirtschaft
Hauswirtschaft
Zur Zeit sind in diesem Department keine Stellenangebote vorhanden.
Wellness
Wellness
Réceptionist SPA-Empfang (m/w)
Unsere Anforderungen an Sie:
Sie schätzen den Gästekontakt und Gastgeber-sein gehört zu Ihren Stärken.
Kaufmännische Ausbildung oder Hotelhandelsschule, Berufserfahrung in der 4 – 5-Sterne-Hotellerie von Vorteil, gute EDV/MS-Office-Kenntnisse, gute mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und w.m. Französisch. Verkaufstalent, belastbare und flexible Persönlichkeit mit kundenorientiertem Denken, Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten.
Ihre Aufgaben sind:
Gästebetreuung, Entgegennahme von SPA-Reservationen und deren Koordination, Betreuung der Telefonzentrale, Check-in/Check-out, Kasse, Betreuung der SPA-Cottages, Empfehlung und Produkteverkauf
Eintritt per Januar 2012 oder nach Vereinbarung, 100%.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und sich diesen interessanten Herausforderungen mit viel Engagement stellen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. (Es werden nur vollständige Bewerbungen mit tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopien und Foto bearbeitet).
Antonio Nigg
Leiter Human Resources
Park Weggis AG
Park Hotel Weggis
Hertensteinstrasse 34
6353 Weggis
bewerbung@sparklinggroup.ch





























